執筆者:水口貴博

まとめ
(企業研究をする30の方法)

企業研究をする30の方法
  • 希望する条件の優先順位をはっきりさせておく。
  • 平均勤続年数は、絶対視するのではなく、参考の1つと考える。
  • 企業の制度から、企業の個性を確認する。
  • まず、1社でも多くの企業を知る。
  • 企業情報の項目から、企業の状態や特徴を読み取る。
  • 小さな企業に眠っている大きな可能性に気づく。
  • 単に情報を集めるだけでなく、自分の都合に合わせて整理する。
  • 企業に迷ったら、いっそのこと、両方に応募する。
  • まずなじみの1社を徹底的に研究して、要領をつかむ。
  • 就職情報サイトの「エリア検索機能」を使う。
  • 服装が気になる場合は、企業訪問やウェブページなどで、確認する。
  • 企業訪問ができなければ、企業のそばまで訪問する。
  • 不確かな噂に惑わされず、信頼できる情報源を頼りにする。
  • 形だけの制度ではないか、確認する。
  • 写真の種類に注意する。
  • イメージ写真は、整いすぎているかどうかで、見分ける。
  • 離職率は、絶対視するのではなく、参考程度にする。
  • 経営状況は、現状だけでなく、過去5年間で確認する。
  • 「魅力があるはず」という気持ちで、企業研究をする。
  • ネガティブな情報も、入手する。
  • ストーカーという罪悪感に惑わされず、企業研究を徹底する。
  • 志望企業が提供する商品やサービスを、もっと利用する。
  • ほかの利用者にも感想を聞いて、理解や意見の幅を広げる。
  • 現在の経営状態だけで、企業の善しあしを判断するのは注意する。
  • 急成長している企業の入社を検討しているなら、急成長の原因を探る。
  • 組織図を確認する。
  • 面接で聞かれることを予想して、所属したい部署を決めておく。
  • 電話・メール・見学を駆使して、データを集める。
  • 事前に店舗見学の予約を入れてから、向かう。
  • 志望企業だけでなく、同業他社の話も聞く。

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