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面接直後に心がけたい
30のマナー

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期日までに選考結果の連絡がない場合、
どうすればいいのか。

期日までに選考結果の連絡がない場合、どうすればいいのか。 | 面接直後に心がけたい30のマナー

期日までに、企業から選考結果の連絡がない場合があります。

このとき、どうすればいいのか。

次の2つの場合が考えられます。

  • 「選考通過の場合のみ連絡」という告知が事前にあった場合

企業への問い合わせは不要です。

選考通過できなければ通知があると思いますが、そうでない企業もあります。

企業によっては「選考通過の場合のみ連絡」という仕組みを採用している場合があります。

期日までに連絡がなければ、残念ですが、通過できなかったと考えることができます。

  • 通知時期の告知が事前にあった場合

企業への問い合わせが必要です。

企業が何らかの事情によって、連絡を遅れていたり忘れていたりしている可能性があります。

待っているばかりではいけませんから、企業に問い合わせてしてみるといいでしょう。

期日を過ぎているのですから、選考結果を企業に問い合わせるのは、失礼なことではありません。

 

ただし、問い合わせる際は、言い方に注意が必要です。

「まだ結果が届いていない」というストレートな言い方は避けます。

「選考の状況はいかがでしょうか」という確認を促す言い方が適切です。

まとめ

面接直後に心がけたいマナー その18
  • 通知時期の告知が事前にあったにもかかわらず連絡がなければ、企業に問い合わせる。
選考の結果が分かるのは、何日後か。

もくじ
面接直後に心がけたい30のマナー
期日までに選考結果の連絡がない場合、どうすればいいのか。 | 面接直後に心がけたい30のマナー

  1. 面接中に辞退を決意すれば、すぐ伝えたほうがいいのか。
  2. 面接が終わった後、面接官の顔を思い出せますか。
  3. 家に戻るまでが面接。
    面接が終われば、余計な寄り道はしない。
  4. 気分転換も、就職活動の一環。
  5. 失言に後悔すれば、次から注意すればいいだけ。
  6. 面接の後、言い忘れたことを思い出したときは、どう伝えるのが好ましいか。
  7. 面接の後、面接官から食事に誘われたときの注意点。
  8. 面接が終わった後くらい、おいしいものを食べよう。
  9. 面接に失敗したときの改善方法。
  10. 面接が終わった後の反省が大切。
  11. 面接官の態度は、あなたの面接を評価する、重要なフィードバック。
  12. 反省会を当日中にできなければ、それも反省する。
  13. 面接の結果が出るまでの時間は、どう過ごせばいいのか。
  14. 違法な面接を行う企業は、我慢だけで終わらせない。
    しかるべき対処が必要。
  15. お礼状は、面接ごとに必要か。
  16. 面接後のお礼で、採用率は上がる。
  17. お礼のメールに抱負を加えると、好感度がアップする。
  18. 期日までに選考結果の連絡がない場合、どうすればいいのか。
  19. 選考の結果が分かるのは、何日後か。
  20. 選考の途中で入社の意思がなくなったとき、どうするか。
  21. 1次面接でいきなり内定。
    決定がこれほど早くて問題ないのか。
  22. 内定の通知が口頭のみでも、有効なのか。
  23. 内定という意味なのか、はっきり分からない場合もある。
  24. 面接直後に不採用通知が届いた。
    最初から採用の意思がなかったのではないか。
  25. 不採用のメールに、返信は必要か。
  26. 総合職が不採用の後、一般職に再応募できるのか。
  27. 不採用の理由を、採用担当者に問い合わせてもいいのか。
  28. 不採用になっても、その企業を悪く言わない。
  29. 面接官の悪い印象だけで、企業のイメージまで変えるのは注意。
  30. 選考結果の連絡がなかなか来ないときの対処。

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