就職活動

役員による最終面接の
30の対策

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役員が険しい表情のとき、
あなたはどんな表情をすべきか。

役員が険しい表情のとき、あなたはどんな表情をすべきか。 | 役員による最終面接の30の対策

役員たちは、経営する立場の人間です。

これまでの面接官だった採用担当者とは違い、企業を直接動かす立場の人間です。

会社の方針を決断したり、経営戦略を考えたりなど、常に重大な責任を背負っています。

そのため最終面接では、応募者を険しい表情で見てくる場合があります。

怒っているような表情かもしれません。

眉間にしわが寄っているかもしれません。

にらむような目つきで、あなたを見るかもしれません。

そんなとき、自分まで険しい表情になっていませんか。

私たちは、相手の表情に反応して、自分の表情を作りがちです。

 

しかし、役員の表情が険しいからとはいえ、あなたまで険しい表情になるのはよくありません。

応募者の険しい表情を見た役員は、心に不安が生じて、いっそう表情が険しくなるでしょう。

大切なことは、常に明るい表情を維持することです。

役員の表情が険しくても、あなたは明るい笑顔を返すことが大切です。

たとえ、役員がにらむような目つきであっても、あなたはまっすぐ前を向き、にこやかな笑顔を維持しましょう。

白い歯を見せた大げさな笑顔ではなく、口を閉じたまま、広角を少し上げた軽い笑顔で十分です。

表情を明るくすることで、明るい雰囲気が漂います。

怒られている場合を除き、表情は常に明るくすることが大切です。

笑顔のある応募者は、大きく成長してくれそうだという期待をします。

役員による最終面接の対策(27)
  • 役員の表情が険しくても、自分はにこやかな笑顔を維持する。
社史は、就職活動の隠し球。

もくじ
役員による最終面接の30の対策
役員が険しい表情のとき、あなたはどんな表情をすべきか。 | 役員による最終面接の30の対策

  1. 最終面接まで来ることができた人はすべて、ほぼ合格者。
    最終面接まで来ることができた人はすべて、ほぼ合格者。
  2. 最終面接だけは、加点方式。
    最終面接だけは、加点方式。
  3. 「最終面接まで来れば、ほぼ合格」とは考えない。
    「最終面接まで来れば、ほぼ合格」とは考えない。
  4. 最終面接は、2種類ある。
    最終面接は、2種類ある。
  5. 実は最終面接こそ、最も普通の面接。
    実は最終面接こそ、最も普通の面接。
  6. 最終面接に限っては、誰が面接官になるか予想できる。
    最終面接に限っては、誰が面接官になるか予想できる。
  7. 最終面接前は、スーツやワイシャツをクリーニング。
    最終面接前は、スーツやワイシャツをクリーニング。
  8. 社是や社訓は、暗記するくらい再確認しておく。
    社是や社訓は、暗記するくらい再確認しておく。
  9. 確実に安全圏を狙うなら、完全な黒髪がベスト。
    確実に安全圏を狙うなら、完全な黒髪がベスト。
  10. 役員が最重視するのは何か。
    役員が最重視するのは何か。
  11. 豪華な社長室や応接室には、特別なマナーが存在するのか。
    豪華な社長室や応接室には、特別なマナーが存在するのか。
  12. 肘掛けの付いた椅子には要注意。
    肘掛けの付いた椅子には要注意。
  13. 役員と会って、話ができることに感謝。
    役員と会って、話ができることに感謝。
  14. 萎縮しそうな自分に、むちを打て。
    萎縮しそうな自分に、むちを打て。
  15. 「この企業しかない」という気持ちを、存分に伝えることが重要。
    「この企業しかない」という気持ちを、存分に伝えることが重要。
  16. 役員から期待されている自覚を持つことが大切。
    役員から期待されている自覚を持つことが大切。
  17. 役員が登場しない最終面接もある。
    役員が登場しない最終面接もある。
  18. 役員から好感を得やすい2つの話題。
    役員から好感を得やすい2つの話題。
  19. 役員であることを考慮して、話題を正しく選択する。
    役員であることを考慮して、話題を正しく選択する。
  20. なぜ最終面接では、応募者は自己PRや志望動機を省略する傾向があるのか。
    なぜ最終面接では、応募者は自己PRや志望動機を省略する傾向があるのか。
  21. 将来性を見極めるため、将来に関する質問がされやすい。
    将来性を見極めるため、将来に関する質問がされやすい。
  22. 「学生」と聞いて最初に思い浮かべるのは、やはり学業。
    「学生」と聞いて最初に思い浮かべるのは、やはり学業。
  23. 年が離れている人との会話を自然にできること。
    年が離れている人との会話を自然にできること。
  24. 最終面接で笑うのは、失礼に当たるのか。
    最終面接で笑うのは、失礼に当たるのか。
  25. 役員の立場を想像してみる。
    役員の立場を想像してみる。
  26. 面接官が役員だからこそ、就業意欲が伝わりやすい。
    面接官が役員だからこそ、就業意欲が伝わりやすい。
  27. 役員が険しい表情のとき、あなたはどんな表情をすべきか。
    役員が険しい表情のとき、あなたはどんな表情をすべきか。
  28. 社史は、就職活動の隠し球。
    社史は、就職活動の隠し球。
  29. 最終面接の最後の質問は、経営に関する質問をすると好印象。
    最終面接の最後の質問は、経営に関する質問をすると好印象。
  30. 最後の最後まで、油断しない。
    最後の最後まで、油断しない。

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