職場には、小さな雑務が数多くあります。

ごみ出し、コピー取り、ファイリング、資料集め、資料配り、書類のチェック、スキャン処理、シュレッダー処理。

時にはちょっとしたお使いを頼まれることもあるでしょう。

職場には意外と小さな雑務がたくさん存在して、あなたに依頼されることもあるでしょう。

上司から小さな雑務を指示されたときの態度が大切です。

嫌々引き受けていませんか。

「出世競争に忙しく、雑用なんてしていられない」という態度はよくありません。

引き受ければいいというものではなく、そこに「嫌々感」が出ているのがNGです。

「どうしてこんな雑務を私がやらないといけないの？」という気持ちがあると、自然と表に出ます。

消極的な態度は見てすぐわかり、上司は眉をひそめるでしょう。

小さな雑務をきちんとできない人に、大きな仕事は任せられません。

小さな雑務を嫌々した様子で対応していると、出世は厳しくなります。

小さな雑務ほど、にこにこ気持ちよく引き受けよう

小さな雑務ほど、にこにこ気持ちよく引き受けましょう。

「はい！」と元気な声で引き受けると、依頼する上司も気持ちがよくなります。

もちろん気持ちよく引き受けるだけでなく、きちんと責任を持って対応することも大切です。

小さな雑務であっても仕事は仕事です。

自分に与えられた仕事だと思って、きちんと責任を持って対応しましょう。

コピー取りであれば、漏れたり欠けたりする箇所がないよう、正確にコピーします。

ファイリングであれば、わかりやすくラベリングをして、きちんと書類をそろえて、きれいに仕上げます。

資料配りであれば、きちんと束ねて、しっかりホチキスで留め、1枚の漏れもないように準備します。

書類のチェックなら、1つの間違いも見逃さないようしっかり対応します。

小さな雑務を丁寧にこなしましょう。

小さな雑務では差がつかないように思えますが誤解です。

小さな雑務でも、丁寧に仕上げると、質・見た目・使い心地の差となって現れます。

仕事の完成度があなたのサインとなり、小さな雑務であっても仕事力をアピールできます。

完成度が高くなれば、第三者が見たとき「この仕事をしたのは○○さんだね」とわかるようになるでしょう。

小さな雑務でも真面目かつ丁寧に対応する姿は存在感が出て、必ず評価が上がります。

「この人ならもっと大きな仕事もできるに違いない。もっと高いポジションのほうがふさわしい」と上司から期待されます。

小さな雑務を完璧にこなすと、出世の足がかりとなるのです。

• 小さな雑務であっても、気持ちよく引き受け、責任を持ってやり遂げる。