不明点や疑問点を放置していませんか。

企業説明会・OB・OG訪問・面接。

不明点や疑問点が少しでもあれば、積極的に質問をしましょう。

「質問すると煩わしく思われるのではないか」

そう思うかもしれませんが、考えすぎです。

たしかに調べればわかる質問をしたり、同じ質問を繰り返したりするのはよくありません。

しかし、マナーを守って常識の範囲で質問する分には問題ありません。

むしろ不明点や疑問点は、積極的に質問すべきです。

不明点や疑問点を放置しておくと、誤解を招き、後からトラブルに発展する可能性があります。

就職活動は情報戦です。

もんもんとした知識を、ずっと引きずっても仕方ありません。

「まあいいか」「ほうっておこう」などの怠けた考えが、就職活動を停滞させるのです。

問題は、早めの段階で解消させましょう。

トラブル防止だけでなく、就職活動の活性化にもつながります。

マナーを守りながら積極的に質問すれば、興味関心があると判断され、高い評価につながりやすくなるのです。

• 不明点や疑問点が少しでもあれば、マナーに注意しながら、積極的に質問する。