面接の最後に聞かれる、定番の質問があります。

「最後に何か質問はありますか」です。

特に質問がなければ「特にありません」と答えがちです。

ここが要注意なのです。

「特にありません」と答えると「興味関心がないのか」「意欲や熱意が足りないのではないか」と誤解されることがあります。

面接の最後は、余韻が残りやすいため、特に要注意。

面接中の印象がよくても、面接の最後で印象を悪くしてしまうことがあります。

ちょっとした一言で、ネガティブに誤解されるのは不本意でしょう。

質問がなくても頭をひねって、1つでもいいですから質問をしたほうが、安心です。

最も無難な質問は、仕事内容についてです。

たとえば、作業内容の進め方・チーム構成・社内の雰囲気などです。

具体的な仕事内容を質問すれば、就業意欲が伝わりやすくなるでしょう。

どんな企業の面接でも聞かれる質問のはずですから、前もって質問内容を考えておきましょう。

最後の質問で就業意欲を強調できれば、面接をきれいに締めくくれます。

• 「最後に質問があるか」と聞かれたときは、入社意欲が伝わる質問をする。