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印象も与えるでしょう。 就職活動は一般的に、さまざまな企業を平行しながら進めます。 いろいろな企業を回っている様 ...
されるのではないか」と不安になる場合もあるはずです。 企業が求めている人材は、幅広い視野を持ち、失敗しつつもく ...
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要なのか。 それは、ビジネスに必要な情報だからです。 企業から資料などを送付する際、住所がわかればスムーズです ...
るだけ会社に近い人のほうが、通勤が短時間で済むため、企業も歓迎するでしょう。 就職活動をする身として、自分の素 ...
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い」「面倒」「必要ない」などの言い訳をして、いきなり企業研究をしようとします。 早く結果を出したいため、自己分 ...
かっていないため、借りてきたような表現が目立ちます。 企業の利益に貢献できる説明も抽象的で、アピールする力が弱 ...
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んなに経歴を積んでいても、偉そうな態度の人は、やはり企業から嫌煙される傾向があります。 「能力は高いかもしれな ...
きは、謙虚な姿勢が大切です。 「仕事をさせてほしい」「企業に貢献したい」などの初心を思い出し、お願いする気持ち ...
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したい書類があります。 退職証明書です。 これは、その企業で働いていた期間・職種・給与額などが書かれた証明書で ...
す。 退職する際は、企業から退職証明書が発行されるはずです。 たとえもらってい ...
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ませんが、転職では足かせになる場合が多い。 待遇のよい企業があれば、誰もが就職したいと思うのは同じこと。 注文が ...
多ければ、該当する企業は限られます。 該当がゼロなら、転職のしようがないので ...
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。 競争しているだけで、人生が終わってしまいます。 大企業ならいいのです。 大企業は、人もいて、資金もあり、物も ...
人が喜び、売り上げも向上します。 しかし、体力のある大企業だからできるのです。 個人にはできません。 個人1人の体 ...
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係の資格は、記載に注意が必要です。 たとえば、IT関係の企業向けの履歴書で、鉄道・アニメ・音楽関係の検定などを書 ...
取得している資格が事実でも、仕事に無関係の資格は「企業の売り上げに貢献しない」と判断されます。 場合によって ...
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いて問い詰められたときの対応。 「すでに内定をもらった企業があるのではないですか」 そう問い詰められると、誰でも ...
びくっとするでしょう。 「内定をもらった企業はあるか」という疑問系の質問ではなく、厳しく問いただ ...
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傾向があります。 この傾向は、多くの応募者が殺到する大企業でよく見られます。 もちろん大学名だけで、採用・不採用 ...
が決まるわけではありません。 しかし、大企業の書類選考では、大学名が判断要因の1つになっているのも ...