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ポジティブな人とネガティブな人の30の違い 2703
... け止め、ひたすら落ち込む。 ポジティブな人は、失敗を「改善の材料」として受け止め、今後に生かす。 ネガティブな人 ... すべての人から学ぼうとする。 ネガティブな人は、心だけ改善して行動は変わらない。 ポジティブな人は、心だけでなく ...
自覚の嘘は怖い。無自覚の嘘は、もっと怖い。 2703
... 潜んでいます。 無自覚の嘘は、本人が気づかないかぎり、改善されることはありません。 むしろどんどんエスカレートし ... す。 無自覚の嘘である「虚言癖」に心当たりがあるなら、改善が必要です。 特に人から嘘つき呼ばわりされることが多い ...
誘惑を排除することは、怠け癖の改善を促すこと。 2703
... を直す30の方法 その18 誘惑を排除することは、怠け癖の改善を促すこと。 怠け癖の原因の1つ。 それは、誘惑です。 ... て生産性が向上します。 誘惑を排除することは、怠け癖の改善を促すことになるのです。 誘惑を排除する。 ...
「通勤時間は仕方ない」と諦める人は、成功できない。「通勤時間は無駄」と考える人が... 2703
... 行けない」という人もいるでしょう。 仕方ないとはいえ、改善が不可能というわけではありません。 通勤時間を減らす王 ... 間が短くなれば、十分ペイできるでしょう。 これこそが、改善です。 「みんな通勤している」「通勤時間はあって当たり ...
相手を変えようとするから悩む。自分が変われば悩まない。 2703
... こに問題がある」 「相手のここを直してほしい。きちんと改善してほしい」 「相手さえ変わってくれれば、問題はすべて ... かれば、人のことは言えません。 すぐ反省して、きちんと改善しましょう。 「自分のここが悪かったね。こうすればいい ...
自分を責める暇があれば、さっさと動こう。 2703
... 要があるなら謝ります。 修正の必要があるなら修正して、改善の必要があるなら改善します。 なかなか自分を責めること ...
「あっさり解決した」というのは「やるべきことをやった」ということだ。 2703
... しました。 素直に自分の非を認め、すぐ謝罪しました。 改善すべきところはきちんと改善しました。 大変な仕事も、面 ...
先生やコーチに指導してもらうと、スムーズな上達を実現できる。 2703
... ても、OKとなります。 間違いに気づかないかぎり、修正も改善もできません。 いつまでたっても悪いところに気づけず、 ... ェックしてもらうと、悪いところを見つけてもらえます。 改善するための方法も教えてもらえます。 プロスポーツ界では ...
失敗しても許してくれるリーダーがいれば、部下は成長する。 2672
... に対して寛容なリーダーには、ミスも報告しやすくなり、改善もしやすくなるからです。 社内への情報展開もしやすくな ... い、また次への失敗の原因になってしまう。 失敗に対する改善案も、社内へ展開されなくなります。 部下を成長させるリ ...
タバコは、いらいらを減らすどころか、増やしてしまう。 2672
... せたいための言い訳です。 ストレスを受けにくい体質へと改善する気持ちが本当にあるなら、禁煙こそ、最初に手をつけ ... をおいしくいただけるようにもなります。 すべてにおいて改善されます。 喫煙者は、タバコをやめる努力をしましょう。 ...
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