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点で、必要最低限を意識するのは、早すぎる。 その企業に入社して、10年後の自分を想像する方法。 面接対応は、疑似的 ...
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とがわかります。 面接官は、あなたのマナーを見ながら、入社後の仕事ぶりを想像しているに違いありません。 「仕事が ...
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方。 紹介者との関係について質問されたときの答え方。 入社意思を確認されたときの返事。 新聞の購読状況について質 ...
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だけ手間暇をかけたのかを知るのが狙いなのです。 まず、入社意欲を疑われる回答は好ましくありません。 たとえば「企 ...
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の意図があります。 (1)正しいイメージであるかの確認 入社後、イメージしていた仕事と違えば、失望して、離職率に ...
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希望する面接では、次のような質問の準備が必要です。 「入社できれば、どんな新商品を作りたいですか」 「これから売 ...
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にお礼を伝える」など、真面目な回答もいいでしょう。 「入社後の仕事に備えて、仕事で必要になる知識を前もって勉強 ...
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ときは、悪い点だけ反省できれば、さっさと忘れる。 30.入社が決まっても、油断せず、さらに気持ちを引き締める。 ...
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りなくても、人間性という土台さえしっかりしていれば、入社後の教育で補えます。 わざわざ面接を行うのも、本人と直 ...
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望する様子が伝わると、採用担当者は不安を抱きます。 「入社後、今度は、上司の反対を強引に押し切るのではないか」 ...