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学歴が低い人の転職は、難しいのか。 3424
... なると考えるのも、自然なのかもしれませんね。 もちろん企業の中には、学歴を重視しているところもあるでしょう。 多 ... くの応募者が殺到する大企業は、選考も厳しいことで有名です。 しかし、そうした一部 ...
採用担当者の人柄の良さは、志望動機にできるか。 3424
... め、印象を悪くさせることはないでしょう。 採用担当者や企業を褒めていることにもなるため、場合によっては好印象を ... 抱く企業もあるはずです。 では、志望動機としてふさわしいかとい ...
コーポレートカラーを使った心理テクニックで、さりげなくアピール。 3424
... 葉を聞いたことはありますか。 コーポレートカラーとは、企業のシンボルカラーのことを言います。 企業のロゴやウェブ ... 有の色が多く使われていることに気づくでしょう。 多くの企業では、企業理念や特徴などを表現するため、特有の色がコ ...
水商売の経験は、隠すべきか。 3424
... 正直に出すべきか悩む人も多いはずです。 まず、就職する企業によって、対応が変わります。 (1)就職する企業が水商 ... 、面接官は高く評価してくれるはずです。 (2)就職する企業が一般企業の場合 面接先が一般企業の場合は、水商売の経 ...
案内資料を当日もらうのでは、遅い。 3424
... 合同企業説明会の30の心構え その4 案内資料を当日もらうのでは、 ... 遅い。 合同企業説明会では、案内資料が準備されているのが一般的です。 ...
まれにある、抜き打ちの集団面接。 3406
... ります。 よくあるパターンは、2つあります。 1つ目は「企業説明会」と言われて企業に向かうと、実は集団面接だった ... 、というケース。 2つ目は、企業説明会の後、そのまま集団面接に移るケースです。 どちら ...
コネに頼りすぎる就職活動は、難航する。 3406
... って油断すると、意欲・熱意・向上心などが失われます。 企業にとって重要なことは、企業に貢献できる人物であるかど ... うかです。 企業に貢献する人物とわかれば、学歴や容姿が悪くても採用さ ...
第1志望を疑われたときの答え方。 3406
... が第1志望」は、面接における定番のフレーズです。 どの企業の面接でも「御社が第1志望」と答えるのが、就職活動にお ... の理由は~」 理由を含めて答えるのです。 業界に多くの企業がひしめく中で、その企業を選んだ理由を含めて答えると ...
面接は怖くない。お互いが対等の立場。 3406
... に評価される立場と思うのは、誤解です。 実は応募者も、企業を評価する立場です。 「この企業には将来性があるか。健 ... ンがあるか」などを評価したうえで、面接に来ています。 企業があなたを評価する立場なら、あなたも企業を評価する立 ...
成長に関する志望動機は、立派だからこそ要注意。 3406
... 。 だからこそ、勘違いする人が多いのです。 実のところ企業は、成長に関する志望動機が苦手です。 応募者の成長のた ... めに雇うわけではないと思うからです。 企業は学校ではありません。 新人を成長させるためではなく、 ...
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