641～650件（1447件中）の検索結果
- 志望する企業が決まれば、すぐ本エントリー。 2503
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...っかりして、自分に適した企業なのか、焦らず落ち着いて判断しましょう。 しかし、間違いないことが確認できれば、も... -
- 企業選びの基準について質問されたときの答え方。 2503
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...できれば、面接官は「企業選びの本質を理解している」と判断してくれるでしょう。 企業を選ぶ基準について質問された... -
- 入社意思を確認されたときの返事。 2503
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...よっては、弱腰の発言を聞いた瞬間「入社意思が弱い」と判断して、不採用を決めることもあります。 迷った態度や不安... -
- ニュースの情報源を質問されたときの答え方。 2503
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...も専門家でもなければ、情報源としては信頼性に乏しいと判断されます。 噂に流される人と誤解されるのは不本意でしょ... -
- 他社の選考状況について質問されたときの答え方。 2503
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...明が曖昧になると、応募者のポリシーははっきりしないと判断されやすくなります。 誤解を解こうとして話すと、話が余... -
- お客さまから怒鳴られたときの対応について質問されたときの答え方。 2503
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...辞めるかもしれません」 弱気な発言は、精神力まで弱いと判断され、減点対象になる可能性があります。 本音であっても... -
- 出世の希望について質問されたときの答え方。 2503
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...望していても、上に立つ立場の人間として適切ではないと判断されます。 一方、出世を希望しなくても、正当な理由があ... -
- 年収の増額は、根拠がなければ難しい。 2503
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...なるでしょう。 年収は、実務経験・実績・能力などを総合判断したうえで決まります。 年収の増額を希望する場合、その... -
- 転職に失敗する人は、妥協を絶対許さない。転職に成功する人は、妥協の覚悟がある。 2503
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...がなくても、条件を緩めたり広げたりできます。 総合的に判断したうえで、納得できる転職先を見つけることができるの... -
- 志望企業が企業説明会を開くなら、できるだけ出席したい。 2503
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...ます。 採用担当者は「出席者は、特に意欲が高い学生」と判断する傾向があります。 表向きは「選考に影響しない」とし... -
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