491～500件（533件中）の検索結果
- 志望業界で起こっている問題について質問されたときの答え方。 3420
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...いるのか確認することです。 鋭い意見ならいいのですが、応募者の立場ですから、基本的な問題点だけでもいいでしょう... -
- 環境問題について質問されたときの答え方。 3420
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...、実感が湧きにくい問題として見られる傾向もあります。 応募者が環境問題について、どれだけ真剣に受け止めているか... -
- 希望職のイメージについて質問されたときの答え方。 3420
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...ていた仕事と違えば、失望して、離職率にも影響します。 応募者のイメージを事前に知ることで、正しいイメージを描い... -
- 新商品の企画やアイデアについて質問されたときの答え方。 3420
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...て準備できているかどうかの確認したい狙いがあります。 応募者の姿勢を見ることで、企画力・発想力・問題解決力がわ... -
- 人間関係で大切にしていることについて質問されたときの答え方。 3420
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...官は、人間関係で大切にしていることを手がかりにして、応募者の人柄や職場への適応力を見極めようとします。 まず前... -
- 企業での女性の役割について質問されたときの答え方。 3420
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...性に期待する役割と、ずれがないかの確認です。 同時に、応募者が女性として、どんな立ち振る舞いを心がけようとして... -
- 仕事をやり遂げる自信について質問されたときの答え方。 3420
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...りません」などネガティブな回答は厳禁です。 自信のない応募者を、喜んで採用する企業はありません。 自信がなくても... -
- アルバイト経験について質問されたときの答え方。 3420
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...ト経験については、高い頻度で聞かれる質問の1つです。 応募者の過去のアルバイト経験は、実際に雇ったときの状況を... -
- 大学の印象について質問されたときの答え方。 3420
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...れるでしょう。 できるだけ大学の良い点を話したほうが、応募者の印象だけでなく、面接の雰囲気も明るくなります。 大... -
- 友人の数について質問されたときの答え方。 3420
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...。 本当に知りたいのは、人間関係に対する価値観です。 応募者がどんな価値観で人と接しているのか、友人の数を通し... -
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