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まとめ | 信頼される人になる30の方法 6257
... 力を入れておく。 20.メリットだけでなく、デメリットも提示する。 21.まずこちらから先に信頼する。 22.積極的に自 ...
断られても、憎まない、恨まない、腹を立てない。 6257
... 相手は心苦しく思いながら、勇気を振り絞って「NO」を提示したのですから、その意思を受け入れることです。 断られ ...
問題解決力のある人は「できない理由」ではなく「できる理由」を述べる。 6257
... 決できる理由を述べることが大切です。 解決できる方法を提示すれば、相手は理解を示してくれる可能性が高まります。 ...
極端な考え方を持つと、頭が固くなる。中間の考え方を持つと、頭が柔らかくなる。 6160
... い場面も多い。 具体的な指示を出したり、明確な選択肢を提示したり、ストレートな回答を求めたりなどです。 お金と責 ...
無駄な仕事を抱えていれば、怠け癖が出るのも当然。 6160
... こが改善され、このくらい向上します」 理由とメリットを提示すれば、上司もうなずきやすくなるでしょう。 頭の固い上 ...
協調性を意識しているから流される。共感性を意識すれば流されない。 6160
... たつもりで複雑な気持ちの理解に努めましょう。 解決策を提示できなくてもいいのです。 話を聞くだけで十分です。 「 ...
決定権者に嫌われてはいけない。だからといってイエスマンでもいけない。 6160
... う改善案とセットにしましょう。 具体的な改善案も一緒に提示されると、必要なアクションがわかりやすくなり、鋭い意 ...
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