281～290件（691件中）の検索結果
- 自信がなくても、笑顔を見せよう。面接官は、笑顔に弱い。 3297
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...雰囲気が伝わります。 「自信があるから笑顔なのだろう。職場の雰囲気も明るくなりそうだ」と、面接官は心証をよくす... -
- 期待されているからこそ、厳しい言葉を言われる。 3297
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...けではありません。 本当に面接官が意地悪なら、そもそも職場の人間関係がこじれ、社会人としてうまくやっていけない... -
- 離職率にこだわると、企業研究に誤解を生みやすくなる。 3297
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...や子育ての都合で離職する人もいるはずです。 女性の多い職場なら、離職率も、必然的に高くなる傾向があるはずです。... -
- 明るい未来を考えると、勇気が出る。暗い未来を考えると、勇気が出ない。 3297
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...を想像しましょう。 好きな仕事ができ、達成感であふれ、職場の仲間から尊敬されている姿。 昇進して給料が上がり、幸... -
- 「転職すればよくなる」と思い込んでいないか。 3297
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...す。 早まった転職をして、企業選びに失敗した結果「前の職場のほうがよかった」と嘆く人も多いと聞きます。 転職がき... -
- 転職回数が多いと、印象が悪くなるか。 3297
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...務内容や勤務条件などを慎重に確認しておくと安心です。 職場の見学ができるなら、事前に確認しておくといいでしょう... -
- 悪口や批判が事実でも、書かないほうがいい。 3297
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...んか。 「給料が低いため、転職することにしました」 「職場の空気が悪くて、耐えられませんでした」 「嫌がらせをす... -
- 求人広告で見かける「女性歓迎」の意味とは。 3297
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...募集しても、不採用になるのは明らかです。 「女性が多い職場」「男性歓迎」「主婦歓迎」「若者歓迎」などの文言にも... -
- 一般職と総合職の違いとは。 3297
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...すが、仕事内容も男性と同じ扱いを受けます。 そのため、職場によっては問題にぶつかることがあります。 たとえば、仕... -
- マイナス要素がまったくない企業を探すのは、非現実的。 3297
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...くるはずです。 たとえば、頻繁にある人事異動、不衛生な職場、厳しい就業規則などです。 ここに1つ、誤解があります... -
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