261～270件（532件中）の検索結果
- 自己PRは、自慢なのか。 3500
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...ざ面接の時間を割いていますから、きちんと伝えるのが、応募者の役目です。 自慢のように感じるかもしれませんが、た... -
- 就職対策本の回答例を、そのまま使わない。 3500
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...職対策本に書かれている回答例は、あくまで参考例です。 応募者の個性や事情などは考慮せずに書かれています。 そのた... -
- 憧れも志望動機になるが、憧れだけではいけない。 3500
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...心を持った人間です。 会社を愛していることがわかれば、応募者に好印象を抱くでしょう。 子どものころから愛着を抱き... -
- 不採用通知の後、選考通過の連絡が届いた。結果が変わった理由とは。 3500
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...埋めしなければいけません。 そこで、不採用通知を出した応募者に再び連絡を取り、再調整を行うことがあるのです。 受... -
- 地味でも、礼儀作法がきちんとしていれば、面接官の心を動かせる。 3500
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...れますが、程度によります。 常識に欠けたアピールでは、応募者の常識を疑われ、選考が不利になるでしょう。 特に集団... -
- 面接で最もよく見られるのは、目。 3500
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...るのが基本です。 髪型・服装・表情など、総合的に見て、応募者の印象を決めます。 しかし、最もよく見られるのは、や... -
- 履歴書と職務経歴書の違いとは。 3500
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...、手書きが一般的です。 文字の書き方や美しさなどから、応募者の人柄を確認する意味があるからです。 一方、職務経歴... -
- 内定とは。 3500
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...語の30の定義や違い その28 内定とは。 内定とは、企業が応募者に対して「採用します」という意思表示をすることです... -
- 一般事務と経理事務の違いとは。 3500
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...求される場合があるのがポイントです。 企業によっては、応募の条件として、経理の資格を必須とするところもあります... -
- 不安でいっぱいのときは、履歴書を書くのが一番。 3500
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...ておけば、フットワークが軽くなるため、企業を探したり応募したりしやすくなるのです。 今できることは、今しておき... -
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