151160件(1059件中)の検索結果
「結果を出す人」になるのではない。「結果を出し続ける人」になるのだ。 3270
... 出そうと意識している人が多いものです。 社会では結果で評価され、結果がないと始まりません。 あなたも今「結果を出 ... す。 結果を出せても、1回ぽっきりで終われば、その後の評価はがた落ちになるでしょう。 「あのときは、運がよかった ...
雑用だから雑にやっていいわけではない。雑用だからこそ丁寧にこなそう。 3270
... 寧に雑用をすると、出世の道が開かれる 雑用を頑張っても評価されないと思っているなら誤解です。 上司や先輩はきちん ... と見ています。 雑用を丁寧にしていると、上司や先輩は評価してくれます。 「雑用にもかかわらず丁寧だね。仕上がり ...
与えられた仕事だけをして満足しない。与えられた仕事に付加価値を付ける。 3270
... 、タグやラベルを貼って見やすくすれば、付加価値として評価されます。 電球や蛍光灯が寿命を迎え、交換を依頼された ... ることはありません。 上司は「もうできたの?!」と驚き、評価してくれるでしょう。 与えられた仕事に、何か1つでもい ...
言われる前に行動すると、賢いと思われる。 3234
... も高くなるのです。 つい私は、行動力のある人を優先して評価してしまいます。 相手の気持ちがわかる人は、目には見え ... れる前に行動するのです。 するとゲームのように面白く、評価もされるようになります。 言われる前に行動する人になる ...
大物ほど、過ちを犯したとき、すぐ改める。 3234
... 当たりはありませんか。 自分が間違ったと認めると自分の評価が落ちると思うので、弁解をしようとします。 そういう無 ... 駄な弁解をしているから、さらに評価が落ちてしまいます。 弁解ばかりのため、態度もなかなか ...
プレゼンは、企画書提出の段階で、勝負の半分が決まっている。 3234
... すから、実現する可能性が高いわけです。 上司が前向きに評価をくだしています。 たとえ、プレゼンで企画の提案が落ち ... たとしても、そういう企画を発案できる人物として評価してもらえます。 単なる企画書とはいえ、侮ってはいけな ...
秩序を乱す言動は、控えるのが賢明。 3234
... 接でも、アピールは大切です。 じっとしているだけでは、評価されません。 ほかにも人がいますから、面接官に注目して ... 印象につながる場合があるからです。 秩序を乱す言動は、評価を上げるより下げる場合のほうが多くなるでしょう。 集団 ...
マスコミに出演した実績があるか。 3234
... 取れます。 マスコミの主演実績も、多ければ多いほど高く評価できるでしょう。 完全に信用できるわけではないものの、 ... 見逃せない評価基準の1つです。 マスコミへの出演実績の有無を確認する ...
便座の上げ下げで揉めたときの、3つの説得方法。 3234
... ば、相手の同意を引き出しやすくなります。 ●周りからの評価が上がりやすいことを強調する 「きちんと便座を下げてお ... 、次に使う人に喜ばれたり感心されたりするよ。会社なら評価が上がるかもしれない」 生まれや育ちとは、小さな点で垣 ...
失敗を避ける姿勢があると、クリエイティブな力を鍛えられない。 3234
... 象を受けるでしょうか。 「恥をかく」 「かっこ悪い」 「評価を落とす」 「無駄が生まれる」 「避けるべきこと」 多く ... 敗すると精神的に落ち込みます。 恥をかいたり笑われたり評価が落ちたりして、いいことはないように思えます。 「失敗 ...
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